Планирование фонда заработной платы
Фонд заработной платы основных рабочих состоит из прямого (основного) фонда оплаты труда и доплат к нему.
Прямой фонд заработной платы определяется как произведение трудоёмкости производственной программы и тарифной ставки, соответствующей разряду работ.
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
Часовой фонд заработной платы включает в себя основной фонд и доплаты к нему
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
премии рабочим, согласно «Положению о премировании». При
курсовом проектировании принимаем 30% основного фонда:
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
доплата за ночное время в размере 1/7 часовой тарифной ставки
за каждый час работы с 22.00 до 6.00 часов утра по местному времени.
Если 2-х сменная работа, и работа I смены начинается с 800 и длится до 1700, то II смена начинает работать с 1700 и до 100, тогда доплачивают за 3 ночных часа в сутки.
В году 249 рабочих дней, их надо умножить на 3 часа работы в ночное время, и получим, за сколько часов в год производится доплата.
Чтобы рассчитать, сколько составляет стоимость доплаты нам необходимо:
основных рабочих
вспомогательных рабочих
Т.к. предприятие работает в 2 смены, следовательно в I смену работает 78: 2 =39 основных рабочих и 8: 2 =4 рабочих вспомогательного производства.
Рассчитаем доплату за ночное время:
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
Дневной фонд заработной платы включает часовой фонд и доплаты к нему:
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
оплата льготных часов подросткам, которая зависит от количества льготных часов и тарифной ставки первого разряда (принимаем 40% от часового фонда заработной платы):
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
оплата льготных часов на кормление ребёнка, которая производится аналогично, только принимается среднечасовая ставка кормящей матери (принимаем 0,2% от часового фонда заработной платы):
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
Годовой фонд заработной платы включает в себя дневной фонд и доплаты к нему:
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
для ИТР и служащих
оплата отпусков, которая рассчитывается, исходя из среднедневного заработка, средней продолжительности отпуска и количества рабочих (принимаем 9% от дневного фонда заработной платы):
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
оплата времени выполнения государственных и общественных обязанностей, которая рассчитывается аналогично оплате отпусков (принимаем 0,5% от дневного фонда заработной платы).
для основных рабочих
для вспомогательных рабочих
Все расчёты сведены в таблице 2.
Таблица 2
Фонд заработной платы промышленно-производственного персонала
Категории работающих |
Количество работающих |
Часовые тарифные ставки |
Трудоемкость, норма-ч. |
Основной фонд заработной платы, руб. |
Часовой фонд заработной платы, руб. |
Дневной фонд заработной платы, руб. |
Годовой фонд заработной платы, руб. | ||||||
Премии |
Ночные работы |
Всего |
Оплата льготных часов на кормление ребенка |
Оплата льготных часов подросткам |
Всего |
Отпуска основанные и дополнительные |
Выполнение гособязанностей |
Всего | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
Основные рабочие |
81 |
13 |
17113 |
2227200,00 |
668160,00 |
54187,00 |
2944303,44 |
5888,60 |
1177721,40 |
4127913,44 |
645989,60 |
20639,60 |
4794542,60 |
Вспомога- тельные рабочие |
8 |
10 |
17113 |
1670400,00 |
501120,00 |
4272,00 |
2175284,88 |
4350,60 |
870113,40 |
3049748,88 |
274477,40 |
15248,70 |
3339475,00 |
ИТР и служащие |
19 |
- |
- |
142500,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
1710000,00 |
Всего: |
108 |
- |
- |
4040100,00 |
1169280,00 |
58459,00 |
5119588,32 |
10239,20 |
2047834,80 |
7177662,32 |
920467,00 |
35888,30 |
9844317,60 |
Другие материалы ...
Организация коммерческой деятельности на предприятии
Коммерческая
деятельность является одним из важнейших факторов обеспечения эффективного
функционирования экономической системы в рыночных условиях хозяйствования.
Организация
коммерческой деятельности в современных условиях строится на основе принципа
полного р ...
Экономические кризисы причины, сущность, механизм развития
Как известно, современное общество стремится к
постоянному улучшению уровня и условий жизни, которые может обеспечить только
устойчивый экономический рост. Однако наблюдения показывают, что долговременный
экономический рост не является равномерным, а постоянно прер ...
Определение рыночной стоимости квартиры
Основные
факты и выводы
Данный
Отчет об оценке должен рассматриваться как цельный документ. Приложения
являются неотъемлемой частью данного Отчета. Структура Отчета соответствует
логике проведения процедуры оценки.
В
первом разделе определено задание на о ...