Расчеты по труду и зарплате на отводе лесосек под рубки ухода

Складываем все дни получаем всего 14 ч/дней

Заработной плата рассчитывается в соответствии с тарифными ставками на 2012 г.

Прорубка визиров рассчитывается по X разряду

Промера визиров рассчитывается по X разряду

Изготовление и постановка столбов рассчитывается по X разряду

Ленточный пересчет рассчитывается по X разряду

* 141.12 = 1975,68 - тарифный фонд заработной платы

,68* 13%-доплаты к тарифу = 256,83 - доплата к тарифу

,68+256,83 = 2232,51 - всего основной заработной платы

,51*60% = 1339,50 - дополнительна заработная плата

,51+ 1339,50 = 3572,01

,01* 15% уральский коэффициент = 535,80

,01 + 535,80 = 4107,81 - всего фонд заработной платы 1 рабочего

Всего фонд заработной платы 4 рабочих = 16431,24

на рубках ухода

Складываем все дни получаем всего 27 ч/дней

*141,12 = 3810,24 - тарифный фонд заработной платы

,24*13% = 495,33 - доплата к тарифу

,24 + 495,33 = 4305,57 - всего основной заработной платы

,57*60% = 2583,34 - дополнительна заработная плата

,57 +2583,34 = 6888,91

,91*15% = 1033,33 - уральский коэффициент

,91 + 1033,33 = 7922,24 - всего фонд заработной платы 1 кусторезчика

Расчеты по IX тарифному разряду:

*128,64 = 3473,28 - тарифный фонд заработной платы

,28*13% = 451,52 - доплата к тарифу

,28 + 451,52 = 3924,80 - всего основной заработной платы

,80*60% = 2354,88 - дополнительна заработная плата

,80 + 2354,88 = 6279,68

,68*15% = 941,95 - уральский коэффициент

,68 + 941,95 = 7221,63 - всего фонд заработной платы - заработная плата 1 рабочего, фонд заработной 2 рабочего = 7221,63

Всего фонд заработной платы на рубках ухода

,63 + 7221,63 +7922,24 = 22365,50

на устр-во минерализ. полос

1,35*141,12 = 190,51- тарифный фонд заработной платы

,51*13% = 24,77 - доплата к тарифу

,51+ 24,77 = 215,28 - всего основной заработной платы

,28*60% = 129,17 - дополнительна заработная плата

,28 + 129,17 = 344,45

,45*15% = 51,66 - уральский коэффициент

,45 +51,66 = 396,11 всего фонд заработной платы - заработная плата 1 тракториста за отработанные 1,35 ч/дня.

на подготовке почвы

10*141,12 = 1411,20 - тарифный фонд заработной платы

,20*13% = 183,45 - доплата к тарифу

,20 + 183,45 = 1594,65 - всего основной заработной платы

,65*60% = 956,79 - дополнительна заработная плата

,65 + 956,79 = 2551,44

,44*15% = 382,71 - уральский коэффициент

,44 + 382,71 = 2934,15 - всего фонд заработной платы - заработная плата 1 тракториста за отработанные 10 ч/дней.

на посадке

Заработная плата 1 тракториста, будет рассчитываться по X тарифному разряду, а заработная плата 2 сажальщиков по IX разряду. Заработная плата 1 оправщика и 1 заправщика 0,5 ставки от IX тарифного разряда.

*141,12 = 846,72 - тарифный фонд заработной платы

,72 *13% = 110,07 - доплата к тарифу

,72 +110,07 = 956,79 - всего основной заработной платы

,79*60% = 574,07 - дополнительна заработная плата

,79+574,07 = 1530,86

,86*15% = 229,63 - уральский коэффициент

,86 + 229,63 = 1760,49 - всего фонд заработной платы - заработная плата 1 тракториста за отработанные 6 ч/дней.

Расчеты по IX тарифному разряду:

*128,64 = 771,84 - тарифный фонд заработной платы

,84*13% = 130,33 - доплата к тарифу

,84+130,33 = 902,17- всего основной заработной платы

,17*60% = 541,30 - дополнительна заработная плата

,17 + 541,30 =1443,47

,47*15% = 216,52 - уральский коэффициент

,47+216,52 =1659,99 - всего фонд заработной платы - заработная плата 1 сажальщика, у второго сажальщика фонд заработной платы =1659,99

Расчеты 0,5 ставки от IX тарифного разряда:

Перейти на страницу: 1 2 3 4 5 6

Другие материалы ...

Экономическая эффективность в дорожной отрасли
Экономика дорожного движения является неотъемлемой частью экономики дорожного хозяйства. Дорожное хозяйство представляет собой один из важнейших элементов Единой транспортной системы России. Без дорожной сети не могут быть реализованы статьи Конституции Российской ...

Нормирование труда как основа для проектирования трудовых процессов организации
рентабельность себестоимость продукция трудовой Целесообразность и эффективность любого общественного труда и общественного производства обеспечивается в первую очередь его рациональной организацией. Рациональная организация труда, прежде всего, требует четко опре ...

Направления совершенствования коммерческой деятельности с поставщиками ветеринарной продукции на материалах УП Гомельский зооветснаб
Коммерческая деятельность осуществляется путем выполнения коммерческих операций и является важнейшим механизмом управления экономическими отношениями. Они возникают между хозяйствующими субъектами во всех сферах экономики в процессе обмена товарами, услугами, научн ...

Copyright © 2013 - все права принадлежат - www.regulareconomic.ru